这个没有可比法，如果论单一技术，在有些发廊店长或总监在某些方面还不如中工，但是难能可贵的是样样通，具备某种技术，比如设计，沟通技巧，大型发廊店长一般负责沟通及推销技巧，总监负责一般发型师搞不定的客人和…
一、在理发店怎么样做好一个店长?要注意什么?谢谢各位多给一点意见! 作为服务行业，态度是最重要的，任何难缠和无理的顾客都的和和气气的面对，有气背后发。 员工的配置要得体，学徒和理发师分工明细，为了兼顾…
一、我想从事店长职位，了解一下店长每天需要做什么呢？ A：手下员工的确认，出勤和休假的情况，以及人员的精神状况。 B：营业店面的检查：存货的复核、货品的陈列、店面的清洁、价格、设备、零钱等状况 C：昨…
一、理发店店长烫头发技术好吗？ 这个是不一定的哦，很多发廊的店长只负责前台 二、怎么做好一个美发店店长？ 以下是自己的一些经验，希望能帮助你。 店长是店铺的经营者，是门店的灵魂人物，也是门店最关键因素…
第一次开会，作为店长要对老员工进行了解，对大家以往的工作进行总结和表扬，鼓励其继续努力，对不足之处提出来，让老员工心知肚明；其次阐述自己的工作计划。按照相关规定召集会议，这个没有特殊的地方。唯一特殊之…
饭店店长一般给员工开会，会结合前一天的工作内容向大家做个总结，在工作中遇到的问题，讨论解决和整改办法，无论好的坏的，然后布置今天的工作流程，考察工作中的卫生问题，激发员工的工作状态，鼓励员工的斗志，用…
1．全面负责本店的总体事务，和全体员工共同努力及时完成确定的各项目标。 2．制定本店的管理目标和经营方针，包括制定各种规章制度和服务操作规程，规定各级管理人员和员工的职责，并监督贯彻执行。 3．建立、…
一、店长的工作规范 1．布置当日工作任务 （1）每天早晨召开各部门负责人会议（例会），主要对前一天的工作情况进行总结，及时指出各部门工作中的不足，表扬典型的先进事例；布置各部门当日的工作任务。 （2）…
优剪纯手艺，只剪发，可以实现在线取号，在线公开评价和移动支付，而且不推销，不办卡。这些都是传统美发店所不具备的，更为难能可贵的是优剪还拥有自己的美发研究所，可以为发型师提供持续的剪发培训，让发型师的技…
